Laden...
Homepage Homepage

Heeft u werknemers met schulden?

Wij ondersteunen werkgevers én werknemers!

Neem contact op 088 – 800 85 00
Homepage Homepage

Ligt u wakker van uw financiële problemen?

Wij zorgen voor rust en overzicht!

Meer informatie 088 – 800 85 00
Homepage Homepage

Aan het eind van uw geld een stuk maand over?

Onze workshops helpen uw budget gezond te houden!

Bekijk de workshops 088 – 800 85 00
Homepage Homepage

Loonbeslag voor een van uw werknemers?

Werk samen met ons aan een structurele oplossing!

Meer informatie

Voor werkgevers

Uw werknemer heeft financiële problemen. Dat is ook úw probleem. Want financiële problemen hebben mogelijk verzuim tot gevolg. Een structurele oplossing vereist een constructieve aanpak van de schulden én de oorzaak hiervan.

Voor werknemers

U heeft financiële problemen. U kunt de rekeningen niet meer betalen, knoopt elke maand de eindjes aan elkaar of opent de post niet meer. U bent niet de enige. Grip Schuldhulpverlening ondersteunt u in opdracht van de werkgever.

Voor verwijzers

Kent u in uw praktijk mensen met ernstige financiële problemen? Met een verwijzing naar Grip Schuldhulpverlening biedt u uw cliënten een verantwoorde oplossing voor een ongezonde situatie. Structureel.

Direct een start maken met een schuldenvrije toekomst?

Grip, specialist in schuldhulpverlening

Financiële problemen; we praten er niet graag over. Toch heeft in Nederland 1 op de 5 mensen problematische schulden. Een scheiding, een chronische ziekte of gewoon geen inzicht in inkomsten en uitgaven? De oorzaken van financiële problemen zijn divers. Geen post meer durven open, slapelozen nachten, concentratiegebrek op de werkvloer zijn maar een paar gevolgen. Weer rust en overzicht creëren vraagt om een professionele aanpak. Grip Schuldhulpverlening is gespecialiseerd in schuldhulpverlening aan werknemers. Onze hulpverleners ondersteunen werkgevers én werknemers bij het oplossen van schuldproblemen.

Meer informatie

Heeft u vragen of wilt u meer weten over onze schuldhulpverlening?